企业管理的两重性

社会主义商业企业管理，是指在生产资料公有制的基础上，以取得最大的经济效益为目标，对企业的人力、物力、财力及其经济活动进行组织、指挥、监督和调节。企业管理，既有同生产力、社会化大生产相联系的自然属性，又具有同生产关系、社会制度相联系的社会属性。企业管理的两重性，在资本主义和社会主义条件下都是存在的。

企业管理的自然属性指的是：管理是共同劳动的必然产物。企业管理是随着社会生产力的发展，企业规模的扩大，共同劳动人数的增加而逐步发展起来的。共同劳动的规模越大，企业管理工作也就越重要，也越复杂。一个规模比较大的商业企业，拥有较多的劳动手段，经营着很多的商品。经营发展到一定规模，管理就从经营中分离出来成为一种专门的职能。用现代化科学技术装备的、采用现代化管理手段的商业企业，管理已经涉及到技术领域问题。现代化商业企业的管理，包括经营、技术和管理各个领域。经营是企业的基本职能，技术是经营的条件，管理是企业经营并提高经营效益的关键。

企业管理的社会属性指的是阶级性。不同的社会生产关系，决定了企业管理根本不同的性质和职能。在资本主义企业里，管理的特殊性质，是由劳动从属于资本，工人和店员受资本家雇佣、剥削所决定的。资产阶级占有生产资料，企业管理权就归他们所有。这就是资本主义企业管理的社会实质。在社会主义制度下，由于建立了生产资料公有制，企业管理体现了劳动人民相互间的协作关系。广大商业职工之所以关心企业管理，是因为要不断巩固、发展和完善社会主义生产关系，促进生产力的发展，更好地满足消费者的需要；同时，在企业内部合理分配，改善职工的生活，增进职工的福利。这就是社会主义企业管理的社会实质。