合作

出处：按学科分类—社会科学总论 山东人民出版社《行为科学辞典》第199页（408字）

互动的各方联合起来，为相互利益而协调一致的活动。

活动的结果不仅有利于本人，也有利于对方。合作的目的是为了双方物质、精神需要的满足。合作导致亲密的人际关系的形成。

成功的合作应具有四种基础：①目标的一致；②认识的接近；③行动的配合；④互相的信任。

促进合作的因素，主要还包括以下三种：①信息的自由交流；②对合作的奖励；③合作双方的妥协。在生活中、工作中采取合作的态度，虽然不是很容易做到的，却是人们努力追求的。许多社会心理学者正努力告诉人们：如何从分歧利益中发现一致利益，缩小手段竞争的范围，扩大手段合作的范围。随着人的心理发展水平的提高，可以不着眼于一时一事的得失，而着眼于长远的利益；不着眼于物质利益的满足，而着眼于精神的满足；不着眼于仅仅属于个人的快乐，而着眼于他人乃至民族和人类的幸福。

这样，许多分歧利益便会被更高一级的一致利益所代替，就会更广泛地采取合作的态度。